🩺
حاسبة بدل الإجازة المرضية
30 يوماً كاملة + 60 يوماً بـ75% + 30 يوماً بدون أجر
احسب أجر الإجازة
إجمالي أجر الإجازة المرضية المستحق
0 ريال
0
أيام كاملة
0
75%
0
بدون أجر
0
الأجر اليومي
عن الإجازة المرضية
يكفل نظام العمل السعودي للعامل المريض حقوقه المالية خلال إجازته المرضية المثبتة طبياً، وذلك خلال السنة الواحدة على ثلاث شرائح: أول 30 يوماً بأجر كامل، ثم 60 يوماً بثلاثة أرباع الأجر، ثم 30 يوماً بدون أجر. يُحسب الأجر اليومي بقسمة الراتب الشهري على 30. تساعدك هذه الأداة على معرفة مستحقاتك بدقة قبل مراجعة قسم الموارد البشرية.
نتيجة إرشادية؛ قد تختلف حسب سياسة المنشأة والعقد. راجع جهة العمل عند الحاجة.
🔗 حاسبات ذات صلة
الأسئلة الشائعة
وفق نظام العمل: تُصرف أول 30 يوماً بأجر كامل (100%)، والـ60 يوماً التالية بنسبة 75% من الأجر، والـ30 يوماً التي تليها بدون أجر، وذلك خلال السنة الواحدة.
يحق للعامل إجازة مرضية حتى 120 يوماً في السنة بإثبات طبي: 30 يوماً بأجر كامل، و60 يوماً بثلاثة أرباع الأجر، و30 يوماً بدون أجر. وما بعد ذلك يكون بدون أجر.
تُجمَّع أيام الإجازة المرضية خلال السنة الواحدة سواء كانت متصلة أو متقطعة، وتُطبَّق عليها الشرائح بالترتيب: الكامل ثم 75% ثم بدون أجر.
يُحسب الأجر اليومي بقسمة الأجر الشهري على 30. مثلاً راتب 9,000 ريال = 300 ريال يومياً، فيكون أجر أول 30 يوماً 9,000 ريال، والـ60 يوماً التالية 225 ريالاً يومياً (75%).
أدخل راتبك الشهري وعدد أيام الإجازة المرضية، فتوزّع الأداة الأيام على الشرائح الثلاث وتحسب إجمالي الأجر المستحق والأيام غير مدفوعة الأجر فوراً.